domingo, mayo 19

¿Podría la victoria sindical en VW provocar una ola?

“Si los trabajadores de Chattanooga obtienen un buen contrato, un gran aumento, mejores beneficios de salud y lo mismo en Mercedes, habrá muchas más buenas oportunidades para obtener buenos contratos en un corto período de tiempo”, dijo Madeline Janis, co- ejecutivo. director de Jobs to Move America, un grupo que busca crear buenos empleos en industrias de tecnología limpia.

La señora Janis, cuyo grupo está ayudando a organizar a los trabajadores de las fábricas en el Sur, dijo que esa dinámica podría extenderse más allá de la industria automotriz y extenderse a otros fabricantes, ya que los empleados de diferentes empresas de la región a menudo se conocen entre sí y discuten estos temas. “Sus hermanos, hermanas y cónyuges trabajan en otras fábricas”, dijo. “Estará en todas las redes sociales”.

Y algunos expertos dijeron que el aumento de la sindicalización en las fábricas podría extenderse a otros tipos de empleos. “El entusiasmo es contagioso en todas las industrias”, dijo David Pryzbylski, abogado de Barnes & Thornburg que representa a los empleadores. “La gente lo mira y dice: ‘Oye, creo que hay algo aquí’. Quizás debería investigar eso también.

Varios trabajadores se hicieron eco de este punto y dijeron que las huelgas en otros sectores en los últimos años los habían alentado. Las campañas exitosas en Hollywood y en compañías como Starbucks y Apple “han sido una gran ayuda para nosotros”, dijo Emma Geiger, una empleada de Sega of America que ayudó a sindicalizar al fabricante de videojuegos el año pasado. “Especialmente en la percepción de los sindicatos en su conjunto como algo que no hay que temer, sino aceptar. »

En general, casi el 70 por ciento de los estadounidenses dicen que apoyan a los sindicatos, según Gallup, frente al 50 por ciento hace quince años. Después de disminuir durante varios años, el número de miembros del sindicato aumentó en casi 280.000 en 2022 y aproximadamente la mitad de esa cifra el año pasado, aunque el porcentaje de trabajadores sindicalizados ha disminuido ligeramente a medida que más personas se han incorporado al mercado laboral. Los candidatos a las elecciones sindicales aumentaron un 35 por ciento en los seis meses que terminaron en marzo en comparación con el mismo período del año anterior, según la Junta Nacional de Relaciones Laborales.